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Liste mutuelles fonction publique

Tori Klein • déc. 26, 2019

Liste des mutuelles de la fonction publique


Vous êtes fonctionnaire ? Les mutuelles dédiées à la fonction publique apportent des avantages non négligeables pour obtenir de meilleures conditions pour votre prêt immobilier. Que ce soit pour obtenir une caution pour votre prêt ou bénéficier d’une assurance de prêt avec de meilleures garanties, renseignez-vous avec votre conseiller Creacif sur les options proposées par votre mutuelle.

Voici la liste des principales mutuelles dédiées aux fonctionnaires :

  • MMI : Mutuelle du Ministère de l’Intérieur
  • COMPLEO : Compleo (contrat groupe santé MFP Prévoyance)
  • MSP : Mutuelle des Services Publics
  • Mutuelle Nationale Militaire (Fonds Mutuel de Garantie des Militaires – FMGM) inclus la Mutuelle de l’Armée de l’Air
  • CNG-MG : Caisse Nationale et mutuelle de la Gendarmerie
  • MMI Filia : Mutuelle du Ministère Intérieur
  • FILIATRESOR : Mutuelle du Trésor
  • M.G.E.N (Mutuelle Générale de l’Éducation Nationale)
  • MMJ : Mutuelle du Ministère de la Justice
  • UMFDN : Union des Mutuelles de France de la Défense Nationale
  • Mutuelle de l’Arsenal de Brest, Mutuelle Familiale de l’Arsenal de Lorient, Mutuelle Varoise des Travailleurs de l’Etat)
  • MFCTR : Mutuelle des Fonctionnaires des Collectivités Territoriales et Hospitalières du Rhône et Régions
  • MCVPAP : Mutuelle complémentaire de la ville de Paris et de l’assistance publique
  • MNH : Mutuelle Nationale des Hospitaliers
  • MNF : Mutuelle Nature et Forêts
  • MSPP : Mutuelle des Sapeurs-Pompiers de Paris
  • MGPAT : Mutuelle Générale des Préfectures et de l’Administration Territoriale
  • MGP : Mutuelle Générale de la Police
  • etc


En savoir plus


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J'ai apprécié et je me suis senti rassuré. Très bon conseils. Suivi des dossiers très sérieux.

Christian Bernardin

Mairie de Bourges

02 oct., 2021
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par Tori Klein 26 déc., 2020
Toutes les entreprises du secteur privé non-agricole employant plus de 50 salariés, assujetties à la taxe sur les salaires, ont l'obligation légale de consacrer chaque année 0,45 % de leur masse salariale annuelle au titre de la Participation des Employeurs à l'Effort de Construction (PEEC).
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